근로조건 자율개선 지원
[ 대상 ] 감독이 필요한 사업장, 신청사업장, 상시근로자수 30인 미만사업장, 신설사업장 등
[ 개요 ] 근로감독관이 사후적으로 법 위반 여부를 확인ㆍ시정하는 대신,사업장 스스로 법 위반 여부를 점검하고 근로조건을 개선하도록 함으로써 산업현장의 법 준수 분위기를 확산
일터혁신 컨설팅 지원사업
[ 대상 ] 고용보험에 가입하고 보험료를 체납하지 않은 사업장
[ 개요 ] 사업장의 일터혁신을 위한 컨설팅, 교육, 코칭, 직무모델 개발ㆍ전파등 인적자원 관리체계개선 지원
일ㆍ가정 양립환경개선 지원
[ 대상 ] 일가양득 캠페인 참여기업 중 유연근무, 재택ㆍ원격 근무를도입ㆍ활용하는 중소기업의 사업주
[ 개요 ] 유연근무, 재택ㆍ원격 근무 등 유연한 근무제도를 중소기업에도입ㆍ확산하여 장시간 근로관행 개선 및 일ㆍ가정 양립 고용환경 조성
